本文作者:晓冲

中国制造商柔宇科技是谁(柔宇科技产能)

晓冲 2024-09-21 01:15:18 12
中国制造商柔宇科技是谁(柔宇科技产能)摘要: 本篇目录:1、估值500亿的“天才巨头”柔宇,把自己逼上绝路!这是怎么回事?2、...

本篇目录:

估值500亿的“天才巨头”柔宇,把自己逼上绝路!这是怎么回事?

我个人认为柔宇科技走到这一步,完全都是因为其高管猛决策失误导致的,比如说经常在自己不擅长的产品上投入很多资金,最后推出产品,卖不出去,烂仓库里面了,然后就破产了。怎么说呢,柔宇科技真的就是自己把自己玩死的。

柔宇放话早在柔派2预售前两天,在京东的预约用户就接近30万人,甚至首批开售仅8秒京东平台就宣布售罄。但问题是,柔宇2在天猫上的柔宇产品旗舰店月成交数仅有190笔。

中国制造商柔宇科技是谁(柔宇科技产能)

虽然柔宇科技的估值曾经超过500亿元,但如果没有业务进账的话,柔宇科技不仅会面临发不出工资的窘境,甚至有可能会破产倒闭。 柔宇科技需要进一步把业务跑起来。

怎么说呢,柔宇科技现在的问题,用最简单的话来说就是:欠债。柔宇科技因为债务的问题,已经离破产差不多了啦,如果没有投资人愿意接手的话,那么柔宇科技就等着破产了。

公司查封,冻结千万!估值500亿的“天才巨头”柔宇为何突然衰落?

虽然这个名字让现在很多人感到极其陌生,但当时却相当高调:地点定在了北京国家会议中心,集成了柔宇的110余项核心技术专利,售价8999元起。不过戏剧性的事情来了。半年后,在2019年4月,柔宇对外宣称第一批柔派手机售罄。

怎么说呢,柔宇科技现在的问题,用最简单的话来说就是:欠债。柔宇科技因为债务的问题,已经离破产差不多了啦,如果没有投资人愿意接手的话,那么柔宇科技就等着破产了。

中国制造商柔宇科技是谁(柔宇科技产能)

总的来说,柔宇科技之所以落到如此地步,全都是归功于高层的夜郎自大,疯狂研发新产品,然后又做的不好,导致库存积压,公司资金链断裂,没了钱,公司自然就倒下了。

去年底,曾经估值超过500亿的独角兽柔宇 科技 ,被曝出资金紧张、拖欠员工薪资。如今,柔宇 科技 仍深陷“缺钱”困境。

柔宇科技被曝已6个月发不出工资,这家公司曾做出过哪些成绩?

柔宇科技被曝光有6个月没有发出工资。 柔宇科技的员工表示自己已经被欠薪6个月,在此期间,柔宇科技已经向员工发送了5次欠薪信,同时也表示会通过期权奖励的方式来弥补员工的损失。

这不是柔宇第一次被曝欠薪。2021年12月8日,柔宇科技就被曝资金紧张,大规模拖欠员工薪酬,拖欠时间达三个月以上。公开资料显示,柔宇科技成立于2012年,主营业务为柔性电子产品的研发、生产和销售。

中国制造商柔宇科技是谁(柔宇科技产能)

他 6 个月内收到了 5 封欠薪邮件,邮件的内容都大致相同:“公司融资正在推进,资金即将到账,马上补发工资”。据其计算,柔宇 科技 拖欠他的薪水已有近 10 万元。

柔宇科技公司以及连续六个月发不出来工资,而这家科技公司也是在早些年间就宣布上市失败,由于科技公司也确实是一家非常不错的公司。比如说像折叠屏手机,还有一些智能机器人等等,都是通过这家公司研发出来的。

月29日,柔宇 科技 员工陈洛告诉红星资本局,从去年9月至今,他6个月内收到了5封欠薪邮件,邮件的内容都大致相同:“公司融进正在推进,资金即将到账,马上补发工资”。据陈洛计算,柔宇 科技 拖欠他的薪水已有近10万元。

柔宇科技走到这一步,真的和公司的决策者有很大的关系,公司的决策者太蠢了。柔宇科技的发家技术就是折叠屏,如果专心于折叠屏技术的研发,然后成为供应商,那么即使赚的不多,但也绝对不会亏。

调查|估值500亿独角兽,柔宇科技深陷“缺钱”困境

1、去年底,曾经估值超过500亿的独角兽柔宇 科技 ,被曝出资金紧张、拖欠员工薪资。如今,柔宇 科技 仍深陷“缺钱”困境。

2、况且这只是估值,不是市值,是两回事的。但这为柔宇科技的落败埋下了伏笔。

3、即便柔宇科技在很早以前就已经推出了自己的柔性显示屏,但这个柔性显示屏只不过是样品而已,柔宇科技始终没有办法把柔性显示屏投放到终端的生产环节。

4、日消息,去年底,曾经估值超过 500 亿的独角兽柔宇 科技 就曾被曝出资金紧张、拖欠员工薪资,据红星资本局报道,如今柔宇 科技 仍深陷“缺钱”困境。

5、最为重要就是目前的时代已经变了,而且手机发展潮流本来就不是柔性屏的,天下也不是折叠屏的天下;柔宇科技的拳头产品都已经不行了,柔宇科技自然也就只能不行了。

6、月8日晚间累计得到十多轮融资、是估值一度快要600亿元的独角兽;另一方面,它却在科技创新本领、贸易化变现本领上备受争议,曾被外界冠以“骗子公司”、“PPT企业”之称。

到此,以上就是小编对于柔宇科技产能的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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